为进一步弘扬我校优秀的教学传统和文化，促进青年教师教学创新能力不断提高，推进信息技术与教学的深度融合，推动人工智能赋能教学改革，提升青年教师教学能力，努力打造一流的教师队伍，学校于10月中旬开始部署“西北师范大学第六届青年教师教学创新大赛”。赛事包括院级初赛和校级复赛两部分。
为响应学校青年教师教学创新大赛号召，我院于本学期第11周举办了“旅游学院第七届青年教师教学创新大赛”。比赛包括说课（10分钟）、讲课（50分钟）、评议与研讨（40分钟）三个核心环节，用时100分钟。万抒佳、张亚芳、齐颖新、王耀华、何田田、周婧、陈曦、郭星、黄珊、杨波和周宏11位青年教师参加了比赛。为保证教学正常进行及比赛顺利开展，参赛时间均安排在本人课堂教学时间进行。大赛评委由学院教学工作委员会、教学督导、各系主任、副教授及以上职称任课教师担任。
学院每位参赛教师高度重视本次活动，把活动当成了一次展示自我、提高水平，改进教学方法、创新教学模式，提高教学质量、相互交流学习的良好机会。比赛中，老师们展现出了高度的热情，通过丰富的课程内容、灵活的教学设计、精彩的课堂互动、生动的问题讲解及系统的说课环节，充分展示了各自的教学特色、教学理念。
每堂课后，评委们开诚布公、毫无保留的点评整个教学过程，从内容到形式、语言到教态、课堂组织到PPT制作，指出每个环节和细节的优点和问题。内容详实、案例丰富、条理清晰、深入浅出、注重启发式和互动式教学、课堂气氛活跃、ppt制作精良是评委们对青年教师教学的肯定，语速过快、略显紧张是新入职教师需要改进的方面。评委们的点评、启迪与引导使得青年教师留下了深刻印象，她们表示将尽自己最大的努力上好每一堂课，把每堂课当做自己精彩人生的一页来展示。
此次比赛全面提升了我院青年教师的教学技能和综合素养，加强了教学规范管理，培养了青年教师更新教学理念、变革教学方法、创新教学设计、提升教学质量的意识和实践能力，为提升学院教学和人才培养质量起到了重要推动作用。
（图文/王力）
